ทมอ. ตรวจเช็คสภาพบ้านพัก เตรียมส่งมอบ

ทมอ. ตรวจเช็คสภาพบ้านพัก เตรียมส่งมอบ

ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร ม.วลัยลักษณ์ ลงพื้นที่ตรวจบ้านพักบุคลากร เตรียมส่งมอบให้พนักงานใหม่

 งานสวัสดิการและหัวหน้าส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร ดร.เปรมฤดี นุ่นสังข์ ได้ลงพื้นที่ตรวจสถาพบ้านพักบุคลากรวลัยนิวาส ในวันที่ 15 กรกฎาคม 2568 เพื่อตรวจสอบและประเมินสภาพ เพื่อเตรียมความพร้อมในการส่งมอบให้แก่พนักงานที่จะเข้ามาพักอาศัยต่อไป 

การตรวจสอบสภาพบ้านพักนั้นมีจุดประสงค์เพื่อให้มั่นใจว่าบ้านพักทุกหลังอยู่ในสภาพสมบูรณ์และพร้อมเข้าอยู่ทันที หากพบข้อบกพร่องใดๆ จะเร่งดำเนินการปรับปรุงแก้ไขให้แล้วเสร็จโดยเร็วที่สุด

เนื่องจากการตรวจสภาพบ้านพักนั้นมีความสำคัญอย่างยิ่ง ทั้งในด้านของความปลอดภัยของผู้เข้าพักอาศัย เพื่อสุขอนามัยและคุณภาพชีวิตที่ดี ซึ่งเป็นสิ่งที่มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ตระหนักถึงอย่างยิ่งยวด ทั้งยังเป็นเป็นรากฐานสำคัญในการส่งเสริมประสิทธิภาพการทำงานของบุคลากร

การเตรียมความพร้อมด้านที่พักบุคลากรเป็นส่วนหนึ่งของนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ที่มุ่งมั่นพัฒนาสภาพแวดล้อมการทำงานและคุณภาพชีวิตของบุคลากร เพื่อ ดึงดูดและรักษาบุคลากรที่มีคุณภาพ ให้ร่วมเป็นส่วนหนึ่งของการขับเคลื่อนองค์กรให้ก้าวหน้าต่อไป

ทมอ. จัดสัมมนานอกสถานที่ กระชับความสัมพันธ์และวิเคราะห์ศักยภาพองค์กรด้วย SWOT

ทมอ. จัดสัมมนานอกสถานที่ กระชับความสัมพันธ์และวิเคราะห์ศักยภาพองค์กรด้วย SWOT

ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ จัดสัมมนานอกสถานที่ ณ จังหวัด พัทลุง ในวันที่ 5-6 มิถุนายน ที่ผ่านมา โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อระดมความคิดเห็นและวิเคราะห์ศักยภาพขององค์กรผ่านกิจกรรม SWOT Analysis 

กิจกรรมดังกล่าวเปิดโอกาสให้ผู้เข้าร่วมได้ร่วมกันวิเคราะห์จุดแข็ง (Strengths), จุดอ่อน (Weaknesses), โอกาส (Opportunities) และ อุปสรรค (Threats) ขององค์กร ข้อมูลที่ได้จะเป็นรากฐานสำคัญในการวางผนและพัฒนาองค์กรของมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ให้ก้าวหน้าอย่างยั่งยืน

นอกจากกิจกรรมวิชาการแล้ว ยังมีกิจกรรมเสริมสร้างความสามัคคีและกระชับความสัมพันธ์ภายในองค์กร ผ่านกิจกรรมสันทนาการที่น่าสนใจ เช่น กิจกรรมจับคู่บัดดี้แลกของขวัญ โดยของขวัญที่นำมาแลกเปลี่ยนกันนั้นเป็นผลงานศิลปะที่ผู้เข้าร่วมแต่ละคนได้สร้างสรรค์ขึ้นมาเอง ไม่ว่าจะเป็นรูปวาดหรือระบายสีโปสเตอร์ สร้างความประทับใจและรอยยิ้มให้กับทุกคน

การจัดสัมมนานอกสถานที่ในครั้งนี้ ไม่เพียงแต่ช่วยให้บุคลากรได้มีส่วนร่วมในการพัฒนาองค์กร แต่ยังเป็นโอกาสอันดีในการสร้างบรรยากาศแห่งความร่วมมือและความเข้าใจอันดีระหว่างกัน ซึ่งเป็นหัวใจสำคัญในการขับเคลื่อนมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ไปสู่ความสำเร็จในอนาคต

สำนักงานหนังสือเดินทางฯ ชี้แจงแนวปฏิบัติการทำหนังสือเดินทางราชการแก่ทมอ.

สำนักงานหนังสือเดินทางฯ ชี้แจงแนวปฏิบัติการทำหนังสือเดินทางราชการแก่ทมอ.

สำนักงานหนังสือเดินทางชั่วคราว จังหวัดนครศรีธรรมราช เข้าพบส่วนทรัพยากรมนุษย์ ม.วลัยลักษณ์ เพื่อชี้แจงแนวปฏิบัติการทำหนังสือเดินทางราชการ
ในวันที่  27 พฤษภาคม 2568 ที่ผ่านมา

การเข้าพบในครั้งนี้ มีวัตถุประสงค์หลักเพื่ออำนวยความสะดวกและสร้างความชัดเจนให้กับบุคลากรของมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ที่ต้องเดินทางไปปฏิบัติราชการในต่างประเทศ โดยผู้แทนจากสำนักงานหนังสือเดินทางได้อธิบายถึงขั้นตอนและเอกสารที่จำเป็นสำหรับการยื่นคำร้องขอหนังสือเดินทางราชการ รวมถึงตอบข้อซักถามต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง เพื่อให้การดำเนินการเป็นไปอย่างถูกต้อง รวดเร็ว และเป็นไปตามระเบียบของทางราชการ

ตัวแทนจากส่วนทรัพยากรมนุษย์ มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ได้กล่าวขอบคุณผู้แทนจากสำนักงานหนังสือเดินทางที่ให้เกียรติเดินทางมาให้ข้อมูลที่เป็นประโยชน์ในครั้งนี้ โดยเน้นย้ำว่าการชี้แจงแนวทางปฏิบัติดังกล่าวจะช่วยให้บุคลากรของมหาวิทยาลัยสามารถเตรียมความพร้อมและดำเนินการขอหนังสือเดินทางราชการได้อย่างมีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น อันจะเป็นประโยชน์ต่อการปฏิบัติภารกิจของมหาวิทยาลัยในระดับนานาชาติต่อไป

ทมอ.ร่วมคลายร้อน มอบความสุขด้วยเครื่องดื่มเย็นชื่นใจ ในงาน ‘วลัยลักษณ์สงกรานต์สืบสานประเพณี’

เมื่อวันที่ 9 เมษายน 2568 ที่ผ่านมา ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร ได้เข้าร่วมกิจกรรม “วลัยลักษณ์สงกรานต์สืบสานประเพณี ประจำปี ๒๕๖๘” ซึ่งจัดขึ้น ณ อาคารปฏิบัติการสถาปัตยกรรมศาสตร์และการออกแบบ มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์

ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ได้ร่วมเป็นส่วนหนึ่งในการสืบสานประเพณีสงกรานต์อันดีงามของไทย ในงาน “วลัยลักษณ์สงกรานต์สืบสานประเพณี ประจำปี ๒๕๖๘” โดยเข้าร่วมจัดตั้งซุ้มเครื่องดื่มเย็นชื่นใจเพื่อคลายร้อนให้กับบุคลากรและผู้เข้าร่วมงานทุกท่าน

ภายในซุ้มของทีมส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร ได้จัดเตรียมเครื่องดื่มเย็นหลากหลายชนิดไว้บริการ ได้แก่ ชาเย็นรสชาติเข้มข้น ชาเขียวหอมละมุน และแดงโซดาสดชื่น ซึ่งได้รับความสนใจจากผู้เข้าร่วมงานเป็นจำนวนมาก

กิจกรรมดังกล่าวจัดขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์เพื่อ ร่วมสืบสานประเพณีอันดีงามเนื่องในวันสงกรานต์ ซึ่งเป็นเทศกาลที่แสดงออกถึงความกตัญญูกตเวทีต่อผู้ใหญ่ และยังมุ่งหวังในการ เสริมสร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างมหาวิทยาลัยกับชุมชนโดยรอบ อีกทั้งเป็นการทำนุบำรุงศิลปะและวัฒนธรรมอันเป็นมรดกล้ำค่าของไทยให้คงอยู่คู่คนไทยตลอดไป

การเข้าร่วมกิจกรรมในครั้งนี้ยังเป็นการสร้างความสัมพันธ์อันดีระหว่างบุคลากรภายในหน่วยงาน และบุคลากรจากหน่วยงานอื่นๆ ของมหาวิทยาลัยฯ อีกด้วย ซึ่งบรรยากาศภายในงานเต็มไปด้วยรอยยิ้ม ความสนุกสนาน และความเป็นกันเอง

ทีมส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร ขอขอบคุณทุกท่านที่ให้การสนับสนุนและเข้าร่วมกิจกรรมในครั้งนี้ และหวังเป็นอย่างยิ่งว่า จะได้มีโอกาสร่วมกิจกรรมดีๆ เช่นนี้อีกในโอกาสต่อไป