จัดอบรม Module 3 “การขับเคลื่อนผลการปฏิบัติงานสู่ความเป็นเลิศ” เสริมทักษะผู้บริหารระดับกลางและต้น

ทมอ. จัดอบรม Module 3 “การขับเคลื่อนผลการปฏิบัติงานสู่ความเป็นเลิศ” เสริมทักษะผู้บริหารระดับกลางและต้น

ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ได้ดำเนินการจัดการฝึกอบรมหลักสูตร “การพัฒนาศักยภาพนักบริหารจัดการระดับกลางและระดับต้น มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์” (นบจ. มวล) Module ที่ 3 เรื่อง การขับเคลื่อนผลการปฏิบัติงานสู่ความเป็นเลิศ (Driving Performance Excellence) ระหว่างวันที่ 22-24 พฤษภาคม 2568 ณ ห้องหัวตะพาน ศูนย์การแพทย์มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์

การอบรมในครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อเสริมสร้างทักษะให้แก่ผู้บริหารระดับกลางและระดับต้นของมหาวิทยาลัย ให้สามารถบริหารงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและบรรลุเป้าหมายตามวัตถุประสงค์ขององค์กร โดยเนื้อหาหลักประกอบด้วยหัวข้อสำคัญ ได้แก่

  • การกำกับดูแล ควบคุม ติดตามประเมินผล และการปรับปรุงผลการปฏิบัติงาน ได้รับเกียรติจาก ศาสตราจารย์ ดร. สมบัติ ธำรงธัญวงศ์ อธิการบดีมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ เป็นวิทยากรบรรยาย

  • ระบบปฏิบัติการสู่ความเป็นเลิศ (Operational Excellence Management System: OEMS หรือ OpEx) โดย ดร. กนกกาญจน์ เกตุแก้ว รักษาการแทนรองคณบดี สำนักวิชาการจัดการ

  • การพัฒนานวัตกรรมด้วยกระบวนการคิดเชิงออกแบบ (Design Thinking) โดย อาจารย์ ทรงพันธุ์ จันทร์ทอง อาจารย์ประจำสำนักวิชาพหุภาษาและการศึกษาทั่วไป

  • กฎหมายที่เกี่ยวข้องสำหรับผู้บริหารจัดการ โดย ผู้ช่วยศาสตราจารย์ จินตนา อุณหะไวทยะ หัวหน้าส่วนนิติการ

บรรยากาศการอบรมเต็มไปด้วยความร่วมมือและมีชีวิตชีวา ผู้เข้าร่วมอบรมให้ความสนใจ มีส่วนร่วมในการถาม-ตอบ แลกเปลี่ยนความคิดเห็นกับวิทยากรอย่างกระตือรือร้น ทั้งยังร่วมกันทำกิจกรรมเชิงปฏิบัติ (Workshop) อย่างสนุกสนาน อันเป็นการเสริมสร้างความเข้าใจเชิงลึก และพัฒนาทักษะที่สามารถนำไปใช้ได้จริงในการบริหารงาน ทั้งนี้ หลักสูตรดังกล่าวนับเป็นอีกก้าวสำคัญในการเสริมสร้างศักยภาพบุคลากรของมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ให้ก้าวสู่ความเป็นเลิศอย่างยั่งยืน.

มวล. จัดอบรม Module 2 “การบริหารทีมงาน” เสริมทักษะผู้นำ สู่การสร้างทีมที่แข็งแกร่งและยืดหยุ่น

มวล. จัดอบรม Module 2 “การบริหารทีมงาน” เสริมทักษะผู้นำ สู่การสร้างทีมที่แข็งแกร่งและยืดหยุ่น

ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ดำเนินการจัดอบรมในหลักสูตร “การพัฒนาศักยภาพนักบริหารจัดการระดับกลางและระดับต้น มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์” (นบจ. มวล) ต่อเนื่องเป็น สัปดาห์ที่ 2 ด้วย Module 2: การบริหารทีมงาน (Team Management) ซึ่งจัดขึ้นระหว่างวันที่ 15–16 และ 29 พฤษภาคม 2568 โดยมีผู้เข้าร่วมอบรมจำนวน 44 ราย จากระดับบริหารกลางและต้นของมหาวิทยาลัย

การอบรม Module นี้มุ่งเน้นเสริมสร้างศักยภาพด้านการบริหารทีมอย่างรอบด้าน ผ่าน 3 หัวข้อสำคัญ ได้แก่

  1. การให้ Feedback ระดับบุคคลและทีม และการจัดการความขัดแย้ง (Conflict Management) โดยได้รับเกียรติจาก คุณวิธพล เจาะจิตต์ ผู้ช่วยประธานเจ้าหน้าที่บริหาร – ทรัพยากรมนุษย์ บริษัท บ้านปู จำกัด (มหาชน) เป็นวิทยากร

  2. การโค้ชและการเป็นพี่เลี้ยง (Coaching and Mentoring) ถ่ายทอดโดย ผศ.นพ. ปวรุตม์ พวงศรี จิตแพทย์และรองผู้อำนวยการโรงพยาบาลศูนย์การแพทย์ มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ พร้อมคณะ

  3. การสร้างความร่วมมือร่วมใจและการทำงานเป็นทีม (Collaboration & Agile Teamwork) นำโดย คุณภาสกร กังวานชาญสิริ นักกิจกรรมและวิทยากรผู้เชี่ยวชาญด้าน Team Building จากบริษัท Add Friend and Smile

ผู้เข้าอบรมได้รับความรู้และแนวทางที่สามารถนำไปใช้ได้จริงในการบริหารทีม ไม่ว่าจะเป็นการสร้างพื้นฐานความร่วมมือ การพัฒนาการทำงานเป็นทีมอย่างคล่องตัว การรับมือกับความขัดแย้ง รวมถึงการปลดล็อกศักยภาพของสมาชิกในทีมอย่างมีประสิทธิภาพ

บรรยากาศตลอดการอบรมทั้งสามวันเต็มไปด้วยความกระตือรือร้นและพลังของการทำงานร่วมกัน ผู้เข้าอบรมได้แลกเปลี่ยนเรียนรู้ผ่านกิจกรรมที่ออกแบบมาอย่างสร้างสรรค์ พร้อมทั้งได้รับแรงบันดาลใจจากวิทยากรผู้มากประสบการณ์จากทั้งภาครัฐและเอกชน ถือเป็นการเปิดโลกทัศน์และเพิ่มพูนทักษะการบริหารทีมให้แก่ผู้บริหารของมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ได้อย่างลึกซึ้งและมีคุณภาพ

ทมอ. จัดอบรมหลักสูตร “การพัฒนาศักยภาพนักบริหารจัดการระดับกลางและระดับต้น” สัปดาห์ ที่ 1 มุ่งพัฒนาทักษะ-พัฒนาใจ สู่การเป็นผู้นำยุคใหม่

ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กรจัดอบรมหลักสูตร “การพัฒนาศักยภาพนักบริหารจัดการระดับกลางและระดับต้น มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์” (นบจ. มวล) สัปดาห์ที่ 1

ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ จัดอบรมหลักสูตร “การพัฒนาศักยภาพนักบริหารจัดการระดับกลางและระดับต้น มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์” (นบจ. มวล) ประจำปี 2567 โดยเริ่มต้นการอบรมใน สัปดาห์ที่ 1 ระหว่างวันที่ 23–26 เมษายน 2567 ด้วย Module 1: การบริหารจัดการตนเอง (Self Management) ซึ่งมีผู้เข้าร่วมอบรมจำนวน 44 ราย

Module แรกของหลักสูตรมุ่งเน้นการพัฒนาตนเองในเชิงลึก ผ่านหัวข้อการอบรมจำนวน 4 หัวข้อ ได้แก่

  1. บทบาทหน้าที่และความรับผิดชอบของพนักงานตำแหน่งบริหารจัดการ

  2. การวิเคราะห์จุดแข็งและจุดอ่อนของตนเอง (Self Discovery), การประเมินและวินิจฉัยตนเอง (Self-Assessment) และ การจัดทำแผนพัฒนาตนเอง (Self Development Plan) โดยได้รับเกียรติจาก ดร. อาภรณ์ ภู่วิทยพันธุ์ นักเขียนและผู้เชี่ยวชาญด้าน HR รองกรรมการผู้จัดการ บริษัท ไทยสกิลล์ พลัส จำกัด เป็นวิทยากร

  3. การปรับ Mindset เพื่อเปลี่ยนทัศนคติและพฤติกรรมในการบริหารและปฏิบัติงาน โดย ผศ.ดร.นพพร ธรรมรงค์รัตน์ และคณะ

  4. ภาวะผู้นำแห่งสติ (Mindful Leadership) โดย รศ.ดร. สายฝน เอกวรางกูร และคณะ เป็นผู้นำการเรียนรู้ผ่านการฝึกปฏิบัติและกิจกรรมเชิงประสบการณ์

ในวันสุดท้ายของการอบรม Module 1 ได้รับเกียรติจาก รศ.ดร. วาริท เจาะจิตต์ รองอธิการบดีมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ เข้าร่วมรับฟัง ชมกิจกรรม Workshop และแลกเปลี่ยนเรียนรู้กับผู้เข้าอบรมอย่างเป็นกันเอง ท่ามกลางบรรยากาศที่อบอุ่นและเต็มไปด้วยความกระตือรือร้น

ผู้เข้าอบรมต่างได้รับความรู้และประสบการณ์ที่มีคุณค่า ไม่เพียงในเชิงการพัฒนาทักษะการบริหารจัดการ แต่ยังได้เรียนรู้วิธีพัฒนา “ใจ” ของตนเอง ผ่านเครื่องมือและแนวทางที่สามารถนำไปใช้จริงในการทำงานและชีวิตประจำวัน เสริมสร้างแนวคิดของการเป็นผู้นำที่สมดุลทั้งภายในและภายนอก พร้อมต่อการขับเคลื่อนองค์กรสู่ความยั่งยืนในอนาคต

 

link รูปภาพกิจกรรมเพิ่มเติม

https://photos.app.goo.gl/khrXSkYyh3Rtqz9S8

ทมอ. เข้าร่วมพิธีวางพานพุ่มดอกไม้สด วันที่ระลึกรัชกาลที่ 3

ทมอ. เข้าร่วมพิธีวางพานพุ่มดอกไม้สด วันที่ระลึกรัชกาลที่ 3

เมื่อวันที่ 31 มีนาคม 2568 ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ได้นำบุคลากรของหน่วยงาน พร้อมด้วยผู้แทนจากวิทยาลัยสัตวแพทยศาสตร์อัครราชกุมารี เข้าร่วมพิธีวางพานพุ่มดอกไม้สด เนื่องในวันที่ระลึก พระบาทสมเด็จพระนั่งเกล้าเจ้าอยู่หัว พระมหาเจษฎาราชเจ้า (รัชกาลที่ 3) ประจำปี 2568

โดยมี รองศาสตราจารย์ ดร.ศิวฤทธิ์ พงศกรรังศิลป์ รองอธิการบดี มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ เป็นผู้นำในการเข้าร่วมพิธีอันสำคัญยิ่งนี้ ซึ่งจัดขึ้น ณ ศาลาประชาคมโรงละคร องค์การบริหารส่วนจังหวัดนครศรีธรรมราช โดยมีนายสมชาย ลีหล้าน้อย ผู้ว่าราชการจังหวัดนครศรีธรรมราชเป็นประธาน

การเข้าร่วมพิธีวางพานพุ่มดอกไม้สดในครั้งนี้ ถือเป็นกิจกรรมสำคัญของส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร ในการส่งเสริมให้บุคลากรของมหาวิทยาลัยได้แสดงออกถึงความจงรักภักดี และน้อมรำลึกถึงพระมหากรุณาธิคุณของพระบาทสมเด็จพระนั่งเกล้าเจ้าอยู่หัว ผู้ทรงมีบทบาทสำคัญในการวางรากฐานความเจริญรุ่งเรืองของประเทศไทยในหลายด้าน

บุคลากรของส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร ที่เข้าร่วมพิธีในครั้งนี้ ได้ร่วมกันแสดงความเคารพและสำนึกในพระมหากรุณาธิคุณ พร้อมทั้งได้ตระหนักถึงความสำคัญของประวัติศาสตร์ชาติไทย และพระมหากษัตริย์ผู้ทรงคุณูปการ ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของการเสริมสร้างความผูกพันและความภาคภูมิใจในองค์กร

บรรยากาศในพิธีเป็นไปด้วยความเรียบร้อยและสมเกียรติ โดยผู้เข้าร่วมพิธีต่างตั้งใจน้อมรำลึกถึงพระมหากรุณาธิคุณของพระบาทสมเด็จพระนั่งเกล้าเจ้าอยู่หัว พระมหาเจษฎาราชเจ้า อย่างพร้อมเพรียงกัน

งานสวัสดิการ ทมอ. ร่วมกับสำนักวิชาสาธารณสุขศาสตร์ จัดอบรมป้องกันอุบัติเหตุจากการทำงาน ผู้เข้าร่วมกว่า 100 คน

งานสวัสดิการฯ ร่วมกับสำนักวิชาสาธารณสุขศาสตร์ จัดอบรมป้องกันอุบัติเหตุจากการทำงาน ผู้เข้าร่วมกว่า 100 คน

เมื่อวันที่ 25 กุมภาพันธ์ 2568 งานบริหารสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กรร่วมกับสำนักวิชาสาธารณสุขศาสตร์ ได้จัดอบรมเรื่อง “การป้องกันอุบัติเหตุจากการทำงาน” ณ ห้องภัทรธรรมภรณ์ ศูนย์การแพทย์มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ โดยแบ่งการอบรมออกเป็น 2 ช่วง คือช่วงเช้าและช่วงบ่าย มีผู้ลงทะเบียนเข้าร่วมการอบรมทั้งสิ้น 112 คน

การอบรมครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการป้องกันอุบัติเหตุที่อาจเกิดขึ้นในระหว่างการทำงาน เพื่อให้ผู้เข้าร่วมอบรมสามารถนำความรู้ที่ได้ไปประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานได้อย่างปลอดภัย

ตัวแทนจากทีมผู้จัดงานได้กล่าวขอบคุณผู้เข้าร่วมอบรมทุกท่านที่ให้การสนับสนุนและทำให้การเปิดงานเป็นไปอย่างราบรื่น

วิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิจากสำนักวิชาสาธารณสุขศาสตร์ ได้ถ่ายทอดความรู้และประสบการณ์ผ่านการบรรยายเชิงทฤษฎี การสาธิต และกิจกรรมกลุ่ม เพื่อให้ผู้เข้าร่วมอบรมสามารถนำความรู้ที่ได้ไปประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานจริงได้อย่างมีประสิทธิภาพ

การจัดอบรมในครั้งนี้ถือเป็นส่วนหนึ่งของนโยบายด้านความปลอดภัยและอาชีวอนามัยขององค์กร ที่มุ่งเน้นการสร้างวัฒนธรรมความปลอดภัย และส่งเสริมให้บุคลากรทุกคนมีส่วนร่วมในการป้องกันอุบัติเหตุ เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ปลอดภัยและมีสุขภาพดีสำหรับทุกคน

ปฏิทินการประชุมคณะกรรมการบริหารและพัฒนาบุคลากร มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ประจำปี พ.ศ. 2568

  • เจ้าของเรื่องส่งเรื่องให้เลขานุการ วันที่ 24 ธันวาคม 2567
  • ฝ่ายเลขานุการส่งวาระให้คณะกรรมการ  วันที่ 6 มกราคม 2568
  • เจ้าของเรื่องส่งเรื่องให้เลขานุการ วันที่ 19 กุมภาพันธ์ 2568
  • ฝ่ายเลขานุการส่งวาระให้คณะกรรมการ  วันที่ 3 มีนาคม 2568
  • เจ้าของเรื่องส่งเรื่องให้เลขานุการ วันที่ 29 เมษายน 2568
  • ฝ่ายเลขานุการส่งวาระให้คณะกรรมการ  วันที่ 13 พฤษภาคม 2568
  • เจ้าของเรื่องส่งเรื่องให้เลขานุการ วันที่ 25 มิถุนายน 2568
  • ฝ่ายเลขานุการส่งวาระให้คณะกรรมการ  วันที่ 7 กรกฏาคม 2568
  • เจ้าของเรื่องส่งเรื่องให้เลขานุการ วันที่ 20 สิงหาคม 2568
  • ฝ่ายเลขานุการส่งวาระให้คณะกรรมการ  วันที่ 1 กันยายน 2568
  • เจ้าของเรื่องส่งเรื่องให้เลขานุการ วันที่ 22 ตุลาคม 2568
  • ฝ่ายเลขานุการส่งวาระให้คณะกรรมการ  วันที่ 3 พฤศจิกายน 2568

หมายเหตุ  

        ฝ่ายเลขานุการคณะกรรมการบริหารและพัฒนาบุคลากรมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ได้จัดทำปฏิทินการประชุมประจำปี พ.ศ. 2568 โดยจัดให้มีการประชุมทุก 2 เดือน
กำหนดวันประชุมที่แน่นอนไว้คือทุกวันจันทร์ สัปดาห์ที่สองของเดือนคี่ ยกเว้นกรณีที่ตรงกับวันหยุดจะเลื่อนประชุมในสัปดาห์ถัดไป

       ทั้งนี้กรณีที่มีเรื่องเร่งด่วน อาจเปลี่ยนแปลงหรือเพิ่มเติมวันประชุมได้ตามความเหมาะสม

ปฏิทินการประชุมคณะกรรมการพิจารณากำหนดตำแหน่งวิทยฐานะทางวิชาชีพ (ก.พ.ช) ประจำปี 2568

ปฏิทินการประชุมคณะกรรมการพิจารณากลั่นกรองคุณสมบัติผลงานและจริยธรรม และจรรยาบรรณทางวิชาชีพ (ก.ก.ช) ประจำปี 2568

หมายเหตุ

ประชุมผ่านระบบออนไลน์โปรแกรม Zoom Cloud Meetings

  1. รองอธิการบดี (รศ.ดร.จรัญ บุญกาญจน์)                  ประธานกรรมการ
  2. ผู้ช่วยอธิการบดี (ผศ.ดร.วิจิตรา เพ็ชรกิจ)                   รองประธาน
  3. ผู้ช่วยอธิการบดี (ผศ.ดร.สุธัญญา ด้วงอินทร์)              กรรมการ
  4. ผู้ช่วยอธิการบดี (ผศ.ดร.ณิชนันทน์ กิตติพัฒนบวร)     กรรมการ
  5. ผศ.ดร.พัชรี อิ่มศรี                                                       กรรมการ
  6. นายบรรจงวิทย์ ยิ่งยงค์                                               กรรมการ
  7. นางสาวอาภรณ์ ไชยสุวรรณ                                       กรรมการ

ปฏิทินการประชุมคณะกรรมการผู้ทรงคุณวุฒิตรวจสอบคุณภาพของผลงาน (Peer Reviewer) เพื่อกำหนดขอตำแหน่งวิทยฐานะทางวิชาชีพก่อนนำไปเผยแพร่ ประจำปี 2568

หมายเหตุ

ประชุมผ่านระบบออนไลน์โปรแกรม Zoom Cloud Meetings

 

  1. ผู้ช่วยอธิการบดี (นายสมพร ศิลป์สุวรรณ์)            ประธานกรรมการ
  2. นายเสถียร คามีศักดิ์                                             กรรมการ
  3. ดร.ญาณิฐา หลิมวัฒนา                                        กรรมการ
  4. ดร.จรงค์ศักดิ์ พุมนวน                                           กรรมการ
  5. ผศ.ปรัชญา กฤษณะพันธ์                                      กรรมการ
  6. ผศ.ดร.พูลสิทธิ์ หิรัญสาย                                       กรรมการ
  7. ผศ.ดร.สมใจ หนูผึ้ง                                                กรรมการ
  8. นายโกสินธุ์ ศิริรักษ์                                               กรรมการ
  9. นางอาภรณ์ ไชยสุวรรณ                                        กรรมการ
  10. หัวหน้าส่วน ทมอ.                                                   เลขานุการ

ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร จัดอบรมหลักสูตร “การเขียนหนังสือราชการ” เสริมทักษะบุคลากร

ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร จัดอบรมหลักสูตร “การเขียนหนังสือราชการ” เสริมทักษะบุคลากร

เมื่อวันที่ 7 กุมภาพันธ์ 2568 ที่ผ่านมา ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร ได้จัดอบรมหลักสูตร “การเขียนหนังสือราชการประจำปีงบประมาณ 2567” ณ ห้องประชุมภัทรธรรมาภรณ์ ศูนย์การแพทย์มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ เพื่อยกระดับทักษะการเขียนหนังสือราชการให้แก่บุคลากรทุกระดับ

การอบรมครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อให้บุคลากรมีความรู้ความเข้าใจในหลักการและวิธีการเขียนหนังสือราชการที่ถูกต้องตามหลักเกณฑ์ รวมถึงการใช้ภาษาที่เหมาะสมและชัดเจน เพื่อให้การสื่อสารภายในและภายนอกองค์กรเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพและเกิดประโยชน์สูงสุด

วิทยากรผู้ทรงคุณวุฒิในการอบรมครั้งนี้ คือ ผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร. ทัดดาว รักมาก หัวหน้าสาขาวิชาภาษาไทย สำนักวิชาศิลปศาสตร์ มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ซึ่งได้ถ่ายทอดความรู้และประสบการณ์ในการเขียนหนังสือราชการให้แก่ผู้เข้าอบรมอย่างเข้มข้น โดยมีผู้เข้าร่วมอบรมกว่า 80 คน

เนื้อหาหลักของการอบรมครอบคลุมถึง:

  • การทำความรู้จักกับรูปแบบหนังสือราชการต่างๆ เช่น หนังสือภายใน หนังสือภายนอก หนังสือประทับตรา
  • การเขียนหนังสือราชการเบื้องต้นสำหรับผู้เริ่มต้น
  • เทคนิคการเขียนหนังสือราชการให้ได้ใจความและน่าสนใจ
  • การเลือกใช้คำและวลีที่เหมาะสม
  • การจัดรูปแบบหนังสือราชการให้ถูกต้องตามหลักเกณฑ์

การจัดอบรมครั้งนี้ถือเป็นการแสดงให้เห็นถึงความสำคัญที่มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ให้กับการพัฒนาบุคลากร เพื่อให้บุคลากรทุกคนมีความรู้ความสามารถในการปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพและเป็นมืออาชีพ