HR On Tour สำนักวิชาสาธารณสุขศาสตร์

เมื่อวันที่ 1 กุมภาพันธ์ 2566 ที่ผ่านมา ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กรได้จัดกิจกรรม HR On Tour ให้แก่สำนักวิชาสาธารณสุขศาสตร์ เพื่อพูดคุยและทำความเข้าใจเกี่ยวกับกระบวนการทำงาน สิ่งที่อาจารย์และเจ้าหน้าที่ของสำนักวิชาควรทราบเกี่ยวกับงาน HR ทั้งเรื่องการบรรจุแต่งตั้งพนักงาน การขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ สวัสดิการและสิทธิประโยชน์ที่ตนเองควรได้รับ อีกทั้งเรื่องการใช้สิทธิ์การลา โดยมี รองศาสตราจารย์ ดร. วาริท เจาะจิตต์ รักษาการแทนรองอธิการบดีกำกับดูแลงานบุคคลเป็นหัวเรือใหญ่ในการผลักดันกิจกรรมนี้ โดยมีนางสมพร บุญเกียรติเดชากุล รักษาการแทนหัวหน้าส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร นางลภัสธยาน์ นาคนรเศรษฐ์ รักษาการแทนหัวหน้างานพัฒนาบุคลากรและพัฒนาองค์กร นางสาววลัยพร เนียมเล็ก รักษาการแทนหัวหน้างานบริหารสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ นางสาวนัฎญาพร สิทธิสุวรรณ รักษาการแทนหัวหน้างานบริหารทรัพยากรบุคคล นางสาวศมน นิลชะเอม รักษาการแทนหัวหน้างานบริหารทั่วไปและธุรการ เข้าร่วมให้ข้อมูลในประเด็นต่างๆของแต่ละส่วนงาน และนางสาวนิตติยา ทองเสนอ เข้าร่วมให้ข้อมูลและตอบคำถามเกี่ยวกับการขอกำหนดตำแหน่งทางวิชาการ

การเปิดรับสมาชิก ช.พ.ค. ช.พ.ส. เป็นกรณีพิเศษ เนื่องในโอกาสครบรอบ 20 ปี ของสำนักงานคณะกรรมการ สกสค.

เนื่องในโอกาสครบรอง 20 ปี ของสำนักงานคณะกรรมการ สกสค.  สำนักงานคณะกรรมการ สกสค. จึงเปิดให้ผู้สนใจเข้าร่วมสมัครสมาชิก ช.พ.ค. ช.พ.ส. เป็นกรณีพิเศษ โดยผู้ที่สามารถสมัครได้ จะต้องเป็นครูและบุคลากรทางการศึกษาที่มีอายุเกิน 35 ปีขึ้นไป และผู้ที่เคยลาออกจากการเป็นสมาชิก ช.พ.ค. ยกเว้นสมาชิก ช.พ.ค. ที่ถูกถอนชื่อ สมัครสามาชิก ช.พ.ค. ได้เป็นกรณีพิเศษ โดยเปิดรับสมัครระหว่างวันที่ 5 มกราคม 2566 ถึ. วันที่ 4 เมษายน 2566 ในวันและเวลาทำการตั้งแต่เวลา 08.30 – 16.30 น.

 

ผู้ที่สนใจสามารถอ่านรายละเอียดเพิ่มเติมได้ตามลิ้งที่แนบมานี้  >>> Click

 

กำหนดการให้บริการปรับปรุงลายนิ้วมือ (สแกนนิ้ว)

                  ด้วยส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กรซึ่งมีหน้าที่ความรับผิดชอบในการจัดเก็บลายนิ้วมือสำหรับสแกนนิ้วเข้าปฏิบัติงานให้กับพนักงานและลูกจ้างของมหาวิทยาลัยที่บรรจุเข้าปฏิบัติงานใหม่และปรับปรุงลายนิ้วมือใหม่
 
                  ในกรณีพนักงานและลูกจ้างที่บรรจุแล้วและประสงค์จะปรับปรุงลายนิ้วมือใหม่ สามารถเข้ารับบริการได้ สัปดาห์ละ 2 วัน โดยมีกำหนดการ ดังนี้
 
 
วันอังคารเวลา 09.00 – 11.00 น. และ 13.30 – 15.30 น.
วันศุกร์เวลา 09.00 – 11.00 น. และ 13.30 – 15.30 น.
 
ตั้งแต่วันที่ 5 สิงหาคม 2565 เป็นต้นไป
 

ขอเชิญเข้ารับการตรวจสุขภาพประจำปี 2565

                      ด้วยมหาวิทยาลัยได้จัดตรวจสุขภาพประจำปีให้กับพนักงานที่มีสิทธิเบิกค่ารักษาพยาบาล ปีละ 1 ครั้ง  โดยกำหนดให้ตรวจกับโรงพยาบาลศูนย์การแพทย์มหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์เท่านั้น  ยกเว้นผู้ปฏิบัติงาน ณ หน่วยประสานงานมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์กรุงเทพฯ กำหนดให้ตรวจที่ โรงพยาบาลพญาไท 2

รายละเอียดการตรวจสุขภาพประจำปี 2565 ดังนี้
1.     ระยะเวลา  :  ตั้งแต่วันที่ 1 กรกฎาคม 2565 ถึงวันที่ 15 กันยายน 2565
2.     ผู้มีสิทธิ      พนักงานที่เบิกสวัสดิการรักษาพยาบาลกับมหาวิทยาลัยยกเว้นครอบครัว
3.     จำนวนให้บริการ : 30 คนต่อวันให้บริการกับผู้แจ้งรายชื่อล่วงหน้าและหน่วยงานที่กำหนด            และกรณีไม่ได้แจ้งล่วงหน้าแต่มีความจำเป็นต้องตรวจก่อน ติดต่อโดยตรงคลินิกตรวจสุขภาพ 
 
                     สามารถแจ้งชื่อเข้ารับการตรวจล่วงหน้าที่ คลินิกตรวจสุขภาพ โรงพยาบาลศูนย์การแพทย์ โทร. 79614 และ 79612 ติดต่อสอบถามเพิ่มเติมโดยตรงที่งานสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กร โทร. 73777

แบบตอบรับการเข้าร่วมพิธีและเข้าร่วมฝึกซ้อมพิธีรับเครื่องราชอิสริยาภรณ์ ประจำปี 2562-2564

รายชื่อผู้มีสิทธิรับเครื่องราชอิสริยาภรณ์ ประจำปีพ.ศ. 2562-2564

แบบฟอร์มตอบรับเข้าร่วมพิธีมอบเครื่องราชอิสริยาภรณ์ ประจำปี 2562-2564

QR CODE แบบฟอร์มตอบรับเข้าร่วมพิธีมอบเครื่องราชอิสริยาภรณ์ ประจำปี 2562-2564

ขอเชิญเสนอชื่อพนักงานเพื่อแต่งตั้งเป็นกรรมการกองทุนสวัสดิการ

            ด้วยคณะกรรมการกองทุนสวัสดิการมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์มีวาระการดำ รงตำ แหน่ง 2 ปี จะครบวาระการดำ รงตำ แหน่งในวันที่ 22 เมษายน 2565 คณะกรรมการกองทุนสวัสดิการมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ในการประชุมครั้งที่ 2/2565 เมื่อวันที่ 26 มกราคม 2565 จึงมีมติเห็นชอบให้ พนักงานร่วมกันเสนอชื่อกรรมการตามข้อ 6(4) และ (5) ซึ่งองค์ ประกอบของคณะกรรมการประกอบด้วยบุคคลตามข้อ 6 และคณะกรรมการมีอำ นาจหน้าที่ตามข้อ 9 ของข้อบังคั บมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ ว่าด้วยกองทุนสวัสดิการมหาวิทยาลัยวลัยลักษณ์ พ.ศ. 2563

          ในการนี้ อธิการบดีเห็ นชอบให้ พนักงานเสนอชื่อพนักงานตามข้อ 6(4) และ (5) ซึ่งอาจเป็นบุคคลภายในหน่วยงานของตนเองหรือหน่วยงานอื่นก็ได้ และให้ พนักงานที่ได้รับการเสนอชื่อลำดับต้นที่ยินดีตอบรับเป็นกรรมการ ได้รับการแต่งตั้งเป็นกรรมการต่อไป จึงขอความร่วมมือให้ ท่านเสนอชื่อกรรมการ โดยการ คลิกที่ Link นี้ หรือ สแกน QR CODE ที่ปรากฏด้านล่างนี้ โดยพนักงาน 1 รายสามารถเสนอได้สูงสุด 4 รายชื่อ ซึ่งแบ่งเป็นพนักงานสายวิชาการ สูงสุด 2 รายชื่อ และพนักงานสายปฏิบัติการสูงสุด 2 รายชื่อ ภายในวันที่ 1 มีนาคม 2565 หากพ้นกำหนดดังกล่าวแล้วถือว่าท่านไม่ประสงค์ที่จะเสนอชื่อ

Vote for the Welfare Fund Committee
Scan QR Code Vote คณะกรรมการกองทุนสวัสดิการ

การขอมีบัตรประจำตัวเจ้าหน้าของรัฐและบัตรประจำตัวลูกจ้างชั่วคราวแบบ ONLINE

            ส่วนทรัพยากรมนุษย์และองค์กรได้ปรับปรุงรูปแบบและวิธีการการขอมีบัตรประจำตัวเจ้าหน้าที่ของรัฐจากเดิม เป็นการยื่นแบบฟอร์มเป็นระบบเอกสาร โดยปรับใหม่ให้ “กรอกแบบฟอร์มการขอมีบัตรแบบออนไลน์” และกรณีผู้บริหาร พนักงานและลูกจ้างบุคคลใดมีความประสงค์จะขอมีบัตรใหม่หรือต่ออายุบัตร สามารถดำเนินการผ่านระบบออนไลน์ ตามขั้นตอนดังนี้

กรอกแบบฟอร์มขอมีบัตร

แบบฟอร์มขอมีบัตร

แบบฟอร์มรับบัตร

แบบฟอร์มรับบัตร

บัตรจะถูกส่งไปที่หน่วยงานของท่าน เมื่อท่านได้รับบัตรแล้วกรุณาเซ็นรับผ่านทาง QR Code ที่ปรากฏด้านบน

สิ่งที่ต้องเตรียม

พนักงาน

ไฟล์รูปถ่ายชุดปกติขาว 1 นิ้ว หน้าตรง

ลูกจ้างชั่วคราว

ไฟล์รูปถ่ายชุดสุภาพ 1 นิ้ว หน้าตรง